Καλά νέα για τους δημοσίους υπαλλήλους! Το κράτος βάζει το χέρι στην τσέπη και φέρνει νέες αυξήσεις στους μισθούς τους, συνεχίζοντας την ανοδική πορεία των αποδοχών που ξεκίνησε το 2023. Η φετινή αύξηση είναι οριζόντια και φέρνει 30 ευρώ επιπλέον σε όλους τους δημοσίους υπαλλήλους, ανεξαρτήτως θέσης ή προϋπηρεσίας.
Τι σημαίνει αυτό στην πράξη;
Πέρσι, οι μισθοί των δημοσίων υπαλλήλων αυξήθηκαν κατά 70 ευρώ, ενώ ενισχύθηκαν επιδόματα όπως η οικογενειακή παροχή και το επίδομα θέσης ευθύνης. Τώρα, η νέα αύξηση των 30 ευρώ υπολογίζεται να κοστίσει στο κράτος 215 εκατ. ευρώ για το 2025.
Ποιοι ωφελούνται επιπλέον;
Πέρα από την οριζόντια αύξηση, υπάρχουν και ειδικές παρεμβάσεις που αυξάνουν τις καθαρές αποδοχές:
- Οι γιατροί του ΕΣΥ θα δουν φορολογική ελάφρυνση στις εφημερίες τους, κάτι που μεταφράζεται σε όφελος 40 εκατ. ευρώ.
- Οι ασφαλιστικές εισφορές μειώνονται κατά 1%, μέτρο που αφορά και τους δημόσιους υπαλλήλους, με κόστος 83 εκατ. ευρώ.
- Οι προσωπικές διαφορές δεν θα συμψηφίζονται πλήρως στη μισθολογική εξέλιξη για περίπου 40.000 υπαλλήλους.
- Οι ένστολοι αποκτούν αύξηση στη νυχτερινή αποζημίωση, με κόστος 25 εκατ. ευρώ.
- Από 1η Ιουλίου, το επίδομα επικινδυνότητας των Ενόπλων Δυνάμεων και Σωμάτων Ασφαλείας αυξάνεται κατά 100 ευρώ μηνιαίως.
Πόσο κοστίζουν όλες αυτές οι παρεμβάσεις;
Συνολικά, το 2025 θα διατεθούν 526 εκατ. ευρώ για αυξήσεις και ελαφρύνσεις στους μισθούς του Δημοσίου. Αν υπολογίσουμε όλα τα μέτρα από το 2023 έως το 2025, το κόστος ξεπερνά τα 2 δισ. ευρώ! Αυτό σημαίνει ότι οι δημόσιοι υπάλληλοι έχουν δει βελτίωση στις αποδοχές τους που ισοδυναμεί, κατά μέσο όρο, με 1,3 επιπλέον μισθούς τον χρόνο.
Τι σημαίνει αυτό για την τσέπη των δημοσίων υπαλλήλων;
Μπορεί 30 ευρώ να μην φαίνονται πολλά, αλλά σε συνδυασμό με τις μειώσεις φόρων και ασφαλιστικών εισφορών, οι καθαρές αποδοχές βελτιώνονται σημαντικά. Για όσους βρίσκονται σε ειδικά μισθολόγια ή λαμβάνουν επιδόματα, το όφελος είναι ακόμα μεγαλύτερο.
Με λίγα λόγια, το 2025 φέρνει αυξήσεις, φοροελαφρύνσεις και επιδόματα που ενισχύουν το εισόδημα των δημοσίων υπαλλήλων. Το ερώτημα είναι αν αυτές οι αυξήσεις θα είναι αρκετές για να καλύψουν τις αυξήσεις στο κόστος ζωής. Ο χρόνος θα δείξει!